宽容他人怎样做

①宽容他人怎样做

　　1、学会仁爱。生活中，难免会有一些矛盾发生，当矛盾发生的时候，双方的相互报复只能加剧这样的矛盾，相反，宽容别人才是解决矛盾的良药，这并不意味着无能，这反而是一种莫大的勇气和宽容的体现。

　　2、忍让。在平时的生活中肯定会有一些矛盾纠纷发生，但是如果大家为了一些鸡毛蒜皮的小事争吵就不好了，当然，如果对于一些大事我们有时候就不需要忍让了，需要据理力争。

　　3、不要怕吃亏。人生都会有一些不如意的事发生，比如别人不小心碰到了自己等等，只要别人不是故意的，这种事能宽容就宽容，一定不要抓着别人不放。毕竟有时候我们也会不小心碰到别人，这种时候被别人抓着不放是很难受的一件事。

　　4、尊重别人。当我们尊重别人的时候，别人也会反过来尊重我们，尊重是互相的，所以在生活中我们不要把自己的意见强加给别人，如果强加给别人，这又哪能算得上宽容呢？

②怎样做豆豉鱼好吃又简单

　　1、材料：鲜鲫鱼3条(约400克)，色拉油60克，葱、姜、蒜、豆豉、料酒、酱油、醋、白糖、胡椒粉各8克，精盐3克，味精1克。

　　2、鲫鱼去鳞、内脏，收拾干净；葱、姜、蒜切末。

　　3、油烧热，鲫鱼放入锅中稍炸后捞出。锅中留余油适量，把豆豉、葱姜末、蒜末下锅煸炒，出香味后，烹入科酒、酱油，加入适量开水，再把鱼、醋、白糖、精盐、味精、胡椒粉依次下锅烧开，转小火慢烧，收浓汤汁，出锅即可。好吃又简单的豆豉鱼就做好了。

③红烧栗子怎样做才好吃

　　1、原料: 板栗、茭白、大豆蛋白、红菜椒。

　　2、用刀把每个板栗切一小口(切破栗子皮即可)，锅内加水，放入栗子，把皮煮软，过凉水，把栗子皮剥下。

　　3、茭白切滚刀块; 大豆蛋白用水泡软，挤乾水份; 红菜椒切块。

　　4、栗子、大豆蛋白和茭白分别用油炸过备用。

　　5、起锅热少许油，爆香姜丝，依次放入红菜椒和上述三种材料翻炒，加入酱油、白糖、蘑菇精，添加适量水，水滚後，用小火焖五分钟左右，勾欠，即可出锅。

④工作没做好怎样做检讨

　　尊敬的领导：

　　你好!

　　我在修改、打印及下发与公司员工签署的《岗位聘用合同书》一事上的工作失误，经过认真的反思，我觉得没有一点客观原因，这完全是我的错，我必须去承担这件事所带来的后果，更不能推卸责任，所以对待工作必须要认真，不能像这件事情一样马虎出错，如果这样下去，只能是害了自己，同时也会辜负了领导对我的期望。所以我必须勇敢的面对错误，做深刻的自我批评，亡羊补牢，犹未迟也。针对所犯的错误，特做出如下检讨：

　　做为已经在公司工作3年多的老员工，犯这样的错误真是太不应该了，这说明了我的岗位责任意识还不够强。办公室是一个公司的枢纽部门，如果没有较强的岗位责任意识是无法胜任的。在这件事上很显然我并没有意识到自己的岗位责任，明显放松了对自己的要求，态度决定一切，这是做好工作的起码要求，没有良好的工作态度，就会在很多问题上犯错，这样会导致领导会对自己工作上不放心，会加大领导的工作量，也会致使自己对工作失去信心。

　　我在工作上犯了这么大的错误，就是因为想法简单，工作缺乏主动性，没有全局观念，与领导缺乏沟通，才造成了今天。

　　这个局面，也使领导多年建立起的工资保密制度在我的疏忽下几乎成为透明的，我自己也觉得很是过意不去，更不要说领导的失望了。

　　工作了这么长时间，还犯了这样不该犯的错，真的应该好好的检讨一下，所以在以后的工作中一定要注意以下几点：

　　工作中要加强主动性，凡事要多想，并以大局为重;

　　要加强与领导的沟通;

　　要加强岗位责任意识。

　　经过深刻的反思，我必须对这件事承担起责任，不能说挨了领导的批评就心里不服气，产生怨气，更不能在工作上有不良的情绪。只是眼光放长远了，才能发现这次的教训是非常及时的，借检讨的机会，也让我能充分认识到自己在工作中的缺点。所以我必须做出深刻的出面检讨，以此来鞭策自己，让自己在今后的工作中记住这次的教训。

　　检讨人：

　　20xx年xx月xx日